介護の仕事は人対人です。
どうしても悩みはつきません。そんな時は年の近い先輩職員が様々な形でキチンと話がきける環境があります。
小さな会社ですので、管理職や担当人事もすぐに話せる環境にありますので、安心して悩みや愚痴を聞いてもらえます。
様々な事業展開によって人々の安心できる暮らしをお支えしております
企業理念でもあります【従業員、ご利用者様の豊かな暮らし作り】
を本気で目指しております。
豊かとは人によっていろいろあると思ってますが、株式会社エスポワールでは、とにかく明るく楽しく社員に働いてもらえたら、それが自分や自分の周り、ご利用者様に伝染して、心が豊かになり、そして懐も豊かになるとまじめに思い仕事をしています。
そんな会社で現在10代~70代までの社員がその豊かを目指して日々一緒に働いています。
高校を卒業され、社会人としてスタートする大事な生徒さんやお子さまたちの輝かしい未来のために、たくさんの選考先の中から弊社のサイトをご覧いただきありがとうございます。私たちに足りないこと・課題はたくさんあります。
これからはさらに福利厚生をさらに充実させるでしょう。超高齢化社会を迎える今、私たちだけでなく、皆で支える社会を目指したい。そうした変化を私たちのもとで、ぜひ意欲的な若い力を発揮していただきたいと思います。ともに成長できるように、社員一同でサポートします。ご安心ください。
株式会社エスポワール
代表取締役 後藤健太
・常にお客様の心に応える行動に徹します。
そして【安心】【安全】【信頼】【笑顔】を提供し、ゆたかな暮らし作りに貢献します。
・一緒に働く仲間を尊重し、社員全員の幸せを追求します。
出会いで無駄なことは一つもない。
その時その場所でなければ気づき感じられないことがある。
一瞬を大切に思い、皆が幸せを惹きつけられるよう、今できる最高の行動をすること。
一期一会を大切にしています。
介護の仕事は人対人です。
どうしても悩みはつきません。そんな時は年の近い先輩職員が様々な形でキチンと話がきける環境があります。
小さな会社ですので、管理職や担当人事もすぐに話せる環境にありますので、安心して悩みや愚痴を聞いてもらえます。
人事ポリシー
相手を尊重できる人。
仕事に対し向上心のある人
目的意識がしっかりしている人。
自分で新しいことを提案できる人。
自分の言葉に矛盾がない人。
仲間の気遣いを出来る人。
思いやりのある人。
仕事は何をやるかだけでなく、誰とやるかが大事だと思っています。
一緒に働く仲間を尊重し、支え、励まし、笑い合う仲間が最高なら、その絆は一生の宝になります。
常に学び、自分自身を向上させ続ける人、新たな可能性に好奇心を持ち実際に追求する人、
自ら提案をしチャレンジをする人を応援します!失敗を恐れずに動く人を全力でバックアップします。
成果をきちんと評価します。